子どもアントレ
(さがみはら子どもアントレプレナー体験事業)

ジュニアアントレ

 

    

■インストラクター コメント
 いよいよはじまったジュニアアントレ。今日は、「オリエンテーション」「役職決定」「マーケティング講義」「商品企画」を行いました。 最初のオリエンテーションが始まったとたん、私が昨日までもんもんと抱えていた緊張が吹き飛びました。思っていた以上に、参加者のみなさんが真剣に聞いてくれていたのが嬉しかったです。  
  午後の商品企画(商品案検討)の際は、検討作業が早く進んだ会社もあれば、悩んでしまい中々進まない会社があったりと、各社の特徴や個性、参加者の特徴や個性がよくでていました。 その後1社に商品案発表を行ってもらい、その商品案に対する質疑応答が行われました。多くの参加者が積極的に質問や意見を出しており、ジュニアアントレに真剣に取り組んでくれている姿が印象的で、とても嬉しく思いました。ジュニアアントレ全体が真に活気づいてきた瞬間でした。  
 明日が楽しみです。精一杯、がんばりましょう!


1.オリエンテーション・アイスブレーキング


オリエンテーションでは、ジュニアアントレの5日間の流れと、アントレでの3つの約束を話しました。みんな緊張した面持ちでした。 アイスブレーキングでは、「たけのこニョッキ」と「インスピーレーションゲーム」を行いました。「たけのこニョッキ」では、オリエンテーションでは表情が硬かった参加者からも、笑顔を見ることができました。また、「インスピーレーションゲーム」は、個人で単純な記号から思いつく絵を描き、グループ内で発表しましたが、いろいろなアイデアがあり、楽しい時間となりました。



2.講義「会社とは」「マーケティング」

「会社とは?」の講義では、社会の仕組みから会社の役割を学び、大企業の「SONY」をモデルとして、企業の組織、経営理念、行動指針を学びました。皆が知っている会社が例になっていたので、知識が深まったようでした。 「マーケティングとは」の講義では、「ヘルシア緑茶」を事例にして5W2Hを学び、商品を考える際には「ターゲット(誰に?)」や、「ニーズ(何のために?)」を考える必要があることを学びました。

3.役職決定

アイスブレーキング、講義を経て、徐々にみんなの心が打ち解けてきたころ役職決定を行いました。 役職決定とは、社長、マーケティングマネージャー、製造マネージャー、販売マネージャー、経理マネージャーの5つの役職を分担し、今後の活動において責任をもって取り組んでもらうためのものです。どのチームもスムーズに役割が決定していきました。

各会社メンバー

A


B


C


D


E


F

4.商品企画


午後からは、グループごとに商品企画(商品案検討)を行いました。季節やエコなど各社各様の視点から多数の商品案を出し、午前中の講義で学習したマーケティングの考え方の基本である『5W2H』を活用して商品案の絞込みを行いました。  その後、2つに絞り込まれた商品案を模造紙に書き、明日の商品案発表に備えグループ内で発表の練習を行いました。




    

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